1月3日下午，通识教育与外国语学院（马克思主义学院）在博学楼W301召开了2023年度中层管理人员内部述职评议会暨全体教职工大会，本次会议旨在总结过去一年的工作成绩，分析存在的问题，明确下一阶段的工作重点，进一步提升学院管理水平，推动学院事业发展。副校长孙辉、校评议组代表、学院中层管理人员及全体教职工参加了会议。会议由执行院长刘德胜主持。

会议伊始，刘德胜首先对本次会议的目的和意义进行了简要介绍。随后，学院中层管理人员分别进行了述职汇报，全面回顾了过去一年的工作成绩，包括教学、科研、改革、管理、服务等方面的具体工作。在听取中层管理人员的述职报告后，全体教职工客观地评价了中层管理人员履职情况，完成了测评问卷。

（图为中层述职）

测评结束后，孙辉副校长作重要指示，一是要求学院加强内部信息沟通，信息要公开透明，向下公示。二是希望所有教职工提升自己的领导权，包括职位权，专业权、追随权。

（图为孙辉作指示）

会议第二阶段开展了学院年终总结大会，首先由孙立副院长作2023年度教学数据分析，他对各教研室的年均教学任务量、调停课次数、教师培训次数、听课次数、教研室活动次数等进行了精准分析，并对《教学过程性考核方案》进行了详细解读，要求各教研室做好教师的过程性管理，加强团队建设，创新管理模式，提高教学质量。

随后陈巧巧副院长作2023年度党建群团数据分析及相关工作要求，黄飞副院长对2023年度科研及学科竞赛数据进行了分析并对《教研室开展活动（指导性意见）》宣贯。

最后刘德胜院长对2023年学院年度组织目标对标完成情况进行了说明，同时对2023年度教师序列绩效考核指标进行了解读，并提出了2024年重点工作思路。同时将《“安徽信息工程学院坚持‘四个贯穿’创新应用型人才培养实践”》 内容对大家作了宣贯。

（图为学院中层工作部署）

百舸争流奋楫者先，千帆竞发勇进者胜。过去一年，全院中层干部带领全体教职工精准发力，筑长板补短板，为学院的改革发展提供了有力保障。此次会议的召开，提炼了工作成果、统一了发展思想、凝聚了教师力量，促进大家以更高标准、更宽视野、更实举措补短板强弱项、转作风抓提升，为助推学校高质量发展提供动力，号召全体教师为推进学校事业发展再立新功。

（图为刘德胜总结）